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Technischer Zeichner (w/m/d) Bau- und Gebäudemanagement

Geringfügig



Werden Sie Teil der AWO-Familie!

Sie möchten Ihre Fähigkeiten in einem vielseitigen und professionellen Umfeld einbringen? Für unsere Abteilung Bau- und Gebäudemanagement der Hauptverwaltung suchen wir einen Technischen Zeichner*in (w/m/d), die/der uns in Bremerhaven bei der Planung, Dokumentation und Weiterentwicklung unserer Gebäude unterstützt. Die Stelle ist geringfügig und für 2 Jahre befristet – ideal, wenn Sie Ihre Fachkompetenz flexibel einsetzen möchten.

Darum geht es:

  • Zeichnerische Erfassung und Aktualisierung von Bestandsgebäuden
  • Erstellung technischer Zeichnungen für Bau-, Sanierungs- und Modernisierungsprojekte
  • Pflege, Strukturierung und digitale Ablage von Bauunterlagen
  • Zuarbeit bei der Vorbereitung von Bauanträgen und technischen Dokumentationen
  • Zusammenarbeit mit technischem Fachbereich

Das wünschen wir uns:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Bauzeichner*in oder eine vergleichbare Qualifikation im technischen Bereich
  • Erfahrung in der Bauplanung sowie in der Erstellung technischer Zeichnungen
  • Gute Kenntnisse im CAD-Programm ArchiCAD
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

Das bieten wir:

  • Menschen- statt profitorientiert: eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem engagierten Team
  •  Vergütung: eine zuverlässige und attraktive Gehaltszahlung
  •  Urlaub: 30 Tage Urlaub, plus freie Tage an Heiligabend und Silvester 
  •  Weiterbildung: Wir unterstützen und fördern individuelle Weiterentwicklung und gewährleisten eine umfassende Einarbeitung
  •  Benefits: Firmenfitness mit Wellpass, Zweirad-Leasing mit Eleasa, Rabatte von Corporate Benefits u.v.m. sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
  •  Vorsorge: Berufsunfähigkeits- sowie Krankenzusatzversicherungen (Zähne-, Brillen-, Pflegeversicherung) – ohne Gesundheitsfragen und mit sofortigem Versicherungsschutz
  •  Work-Life-Balance: Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  •  Diversity: Wir lieben und leben Vielfalt!
  •  Empfehlungsprogramm: Mitarbeitende werben Mitarbeitende
  •  Unser Standard: kollegialer Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung